试题详情
简答题结构化面谈
  • 即提前准备好问题和各种可能的答案，要求工作申请人在问卷上选择答案。结构化程度最高的面谈方法是设计一个计算机程序来提问，并记录工作申请人的回答，然后进行数量分析，给出录用决策的程序化结果。

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题