试题详情
- 单项选择题费德勒在领导方式测评的基础上,将领导工作所面临的环境状况具体分解为以下情境因素,除哪项以外()
A、上下级关系
B、职位权力
C、任务构成
D、下属素质
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 1988年发布了《医院分级管理办法(试行
- 医院各项规章制度属于下列哪项计划形式:(
- 过程型激励理论是着重研究从动机的产生到采
- 管理幅度要求基层管理人员管理幅度不应超过
- 组织文化的性质不包括()
- 护理质量体系文件应体现()
- 在寻求符合应聘条件的护理人员时,最常见的
- 标的指向作用于管理效能直接相关,目标×管
- 同行评价方法的优点是()
- 依费德勒权变模型,下列类型中对领导者有利
- 组织文化的涵义,除下列哪项以外()
- 什么是急性肾炎综合症?
- 护士长的角色模式COMPETENCE中的
- 下列哪项不可以加大管理幅度()
- 缺血性脑卒中患者应用抗凝药物时的观察及护
- 尿路感染易感因素有哪些?
- 管理过程中的主要职能是()
- 甲状腺大部切除术后常见的并发症有哪些?
- 以下描述,属于权力性影响力特点的是()
- 一个企业所制定的绩效具体指标属于个人目标