试题详情
- 多项选择题从企业价值观的历史演变过程来看,西方企业价值观的发展历经了()的价值观阶段。
A、经济人
B、自由人
C、社会人
D、管理者
E、以人为本
- A,C,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 提案立项是CIS战略导入的()。
- 企业文化的变革主要包括()。
- 中国近代民族资产阶级在创办经营企业的过程
- 文化互渗管理模式是跨文化管理的()形式。
- 集团公司的核心经营管理理念是诚信、()、
- 企业创新由制度创新、技术创新和()三者组
- 简述企业文化管理模式的手段与方法。
- 1993年LG进入中国之后,为了适应激烈
- 企业文化建设的步骤,以下顺序正确的是()
- 优秀企业通过高尚而先进的理念培养人,教育
- 以人为本的企业价值观更代表企业()的根本
- 欧美企业文化可以归结为灵性主义,日本、华
- 企业形象具有哪些基本特征?
- 以下不属于美国文化特征的为()。
- 跨文化整合的第一步是()。
- 以下属于企业文化变革所面临阻力的是()?
- ()在企业中具有传播和解释企业文化的功能
- 简述企业内部环境变化的不利影响有。
- CIS战略中的()构成一个有机整体。
- 在现代企业的经营思想中()成为三大要素。