试题详情
- 单项选择题党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部,可以()或者越级提拔担任领导职务。
A、突破任职资格规定
B、超越干部任用条例规定
C、不受干部任用条件限制
D、不需要党委会研究
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- ()是划分阶级的依据。
- 关于统筹整合资金使用,以下做法错误的是(
- 墨西哥当地时间2017年10月10日,我
- 5,4,(),。
- 维权事件可以具体分为农民的“以法抗争”、
- 某单位每逢年底会针对全体员丁进行评优,评
- 控制工作中采用管理突破的目的是()
- 受益原则是指在政策规划时要兼顾政策相关主
- 国有企业领导人员选拔任用的方式有哪些?
- 应急事态管理的生命周期理论中,()阶段的
- 从今年起,我国实行人均纯收入()元的新扶
- 对小组成员应该从两方面分析:一是透过多种
- ()不是怀特行政组织理论基本框架的内容。
- 机关管理的指挥实质上是一种()
- 米格-25效应:前苏联研制的米格-25喷
- 行政沟通,指在行政管理活动中,行政机构之
- 米勒提出的小组人数组成原则是()
- 为了提高政府预算的科学化程度,美国布什政
- 在“管理科学理论”中,首先提出“系统分析
- 公民、法人或者其他组织依法取得的行政许可