试题详情
简答题简述人力资源管理的任务和职责？
  • （1）确定人力资源规划方案；
    （2）进行岗位分析；
    （3）招聘员工；
    （4）培训员工；
    （5）考评绩效；
    （6）薪酬管理；
    （7）处理劳动关系和提供劳动保障；
    （8）帮助员工职业发展。

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