试题详情
- 简答题女职工权益保护专项集体合同主要包括哪些内容?
-
主要包括的内容有:
(1)女职工的劳动经济权利:劳动就业、同工同酬、休息休假、保险福利待遇等。
(2)女职工的特殊利益:女职工禁忌劳动保护、“四期”保护、妇科疾病普查、生育待遇等。
(3)女职工的政治文化教育发展权利:职业教育、技术培训、晋职晋级、参与企业民主管理等。
(4)双方认为应当协商的其他内容。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 国家支持劳动者自愿组织起来就业或者()
- 维护职工合法权益是工会的基本职责。职工合
- 依照我国《企业民主管理规定》,职工代表大
- 工会干部在用法律武器维护职工权益时,首先
- 什么是工会组织的扶能脱困工作?
- 工会会员应履行哪些基本义务?
- 基层工会委员会召开会议或者组织职工活动,
- 职工代表大会行使职权之三:选举或者罢免职
- 《工会法》规定在社会主义市场经济条件下,
- 工会在用人单位经济性裁员中应发挥什么作用
- 女职工权益保护专项集体合同主要包括哪些内
- 各级工会女职工委员会与同级工会委员会的关
- 工会要接受党的领导,为什么还要强调工会的
- 工会组织应当主动接受谁的监督?
- 中国工会十五大的主题是什么?
- 什么是工会的职能?工会有哪些基本的社会职
- 地市级以上人民政府劳动行政主管部门负责协
- 下列人员中能够参加基本养老保险并自行缴纳
- 发展和谐劳动关系是工会的一项重要任务。请
- 工会主席、副主席不得由企业的()兼任。