试题详情
- 判断题《建筑法》规定，禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照，以本企业的名义承揽工程。
- 正确
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制
- 劳务分包企业施工队伍必须配备相应的管理人
- 无处分权的人处分他人财产，经权利人追认或
- 支付给农民工的工资应小于施工总承包企业支
- 砖块排列时尽可能采用主规格的砖块，主规格
- 工伤保险费作为规费，可以作为让利因素参与
- 《建筑法》规定，总承包单位就分包工程对建
- 劳务培训需求的阶段分析有（）
- 劳务培训应有助于企业管理工作的（）
- 合同示范文本是由国家工商行政管理局会同有
- 从事非全日制用工的劳动者可以与（）用人单
- 劳务分包企业施工队伍须配备不低于注册人数
- 用于表达三视图的尺寸关系的是（）。
- 工伤保险实行（）责任原则。
- 进场人员（）是实名制管理的基础，在工人进
- 培训需求分析具有很强的（）
- 解决劳务纠纷的合同内方法包括（）。
- 下列哪一个环境温度不可成为防水层施工温度
- 吊项按照施工工艺不同，分为暗龙骨吊项和明
- 施工项目应从以下方面进行组织和管理（）。