试题详情单项选择题最低工资标准发布实施后，如确定最低工资的因素发生变化，应当适时调整。最低工资标准（）。A、每1年至少调整1次B、每1年至少调整2次C、每2年至少调整1次D、每3年至少调整1次正确答案：C答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题竞业限制城镇社会养老保险的发展方向及前景。劳动法的空间适用范围引起劳动法律关系消灭的合法行为有（）。简述美国社会保障制度的特点。劳动法是调整（）以及（）的法律规范的总和下列各项中，（）不是劳动者法律责任的特征下列属于工伤的是（）。国际劳工标准对于劳动法律关系产生、变更、消灭的劳动法国家促进就业张某多年来一直从事服装加工制作生意，20最先把医疗保险制度化的国家是德国，（）年劳动法律关系的主体第三方付费制度是工伤保险所独有的特点。国际劳工组织的组织机构主要有（）。职业培训试述劳动争议处理的原则。简述社会保障管理体制。社会救助以居民最低生活保障为基本内容，并
