试题详情
- 简答题马斯洛层次需要理论及在员工激励上的应用。
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马斯洛层次需要理论:
1基本生理需要
2安全需要
3社交需要
4尊重需要
5自我实现需要
员工激励的应用:
1人的动机是由需要所决定的
2航空器维修人员首先要有一定的收入满足个人和家庭的基本生活需要
3工作安全保障的需求,稳定的职业保障和社会保障金
4注意对人进行精神鼓励,给予表扬和认可,注意给人以成长,发展,晋升的机会 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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