试题详情
- 判断题神华集团、神华宁夏煤业集团的企业核心价值观不一致。
- 错误
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 某矿矿长春节期间在办公室门头贴出“拒收礼
- 小杨在平时工作过程中对领导的要求严格执行
- 神华宁夏煤业集团企业精神的品质是（）。
- 神华宁夏煤业集团以核心价值观为精髓的文化
- 神宁文化的企业使命是提供绿色能源，驱动时
- 神华集团的企业标识由五个几何图形造型粗实
- 神华宁夏煤业集团的安全文化重点强调（）。
- 一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于
- 神华宁夏煤业集团经营理念突出以（）为主线
- 简述神宁文化的核心价值观
- 神宁文化注重营造鼓励和刺激（）充分地展示
- 海尔闻名的“砸冰箱”事件表明，抓产品质量
- 根据《神华集团企业文化建设纲要》要求，全
- 神宁文化的核心价值观中的思进，就是居安思
- 神宁文化的行为识别系统包括（）。
- 神宁文化是神华集团的主题和主体，是神华集
- 神华宁夏煤业集团现有二级生产经营单位（）
- 神宁文化中的公平公正是提升企业公信度的基
- 神宁文化中的“一主多优文化”指的是什么？
- 煤矿首先要以产量和经济效益来衡量成绩，再