试题详情
- 单项选择题目标管理是一个全面的(),它用系统的方法,使许多关键活动结合起来。
A、管理系统
B、评估工具
C、指标体系
D、激励手段
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 古典管理理论在对人性的假设的问题上,把员
- 任何组织都是独立存在,完全封闭的。
- 王厂长是光明食品公司江南分厂的厂长。早晨
- 遇到问题,能从大处着眼,认清形势,统筹规
- 决策理论学派的领军人物西蒙提出用“满意原
- 该项决策具有极大偶然性和随机性,又无先例
- 从职能空间分类,可以将计划分为()。
- 情商分为五种能力,分别是()、自律、自强
- 对于一个建校接近40多年,师资队伍水平较
- 社会生产力在不断发展,但现代组织的规模和
- 宏观经济环境主要指一个国家的人口数量及其
- 迈克尔·波特教授指出,各种竞争战略的重点
- 以下哪个部门化的缺点符合:企业所需的,能
- 下列各项属于双因素理论中保健因素的有()
- 下列哪种情形不应该考虑促进组织的分权()
- 以下选项中描述目标管理的特点正确的是()
- 从人类社会产生18世纪,人类为了谋求生存
- 根据组织结构所规定的职位要求以及由此而决
- 管理幅度越大,需要的管理人员越多,管理人
- 明茨伯格认为,管理者扮演的角色类型有()