试题详情
- 简答题简述我国法律规定的劳动者休息权的基本内容?
-
休息权是我国宪法以及劳动法律法规赋予劳动者的一项基本的权利。具体内容是指:
1、劳动者依法享有一定期间内休息时间总量的权利。
2、劳动者在特定时间休息的权利,即劳动者有权在法定节日、单位确定的公休日内休息,用人单位不得任意调换。
3、劳动者享有相对连续性休息时间的权利。即《劳动法》规定“用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日”。
4、劳动者依法享有的其他休息或休假的权利。如工间休息、年休假、婚丧假、探亲假等特定休息或休假。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 下列各选项中属于集体合同变更或解除的情形
- 当事人在劳动争议调解委员会主持下达成的具
- 我国当前实行的标准工时形式是劳动者()。
- 职工因工致残被鉴定为一级伤残的,保留劳动
- 在职业安全卫生法律制度中,劳动者的权利主
- 我国工资分配原则包括()。
- 对烈士、因公牺牲军人、现役军人家属的优待
- 试述社会保险的基本特征?
- 工会的社会民主职能主要体现在()。
- 维护职工合法权益是我国工会的基本职责。
- 国有企业职工民主管理的基本形式是()。
- 根据《国务院关于职工工作时间的规定》,因
- 下面各项中属于劳动就业特征的有()。
- 社会保障法的特征有()。
- 下列关于非全日制用工中,劳动关系双方约定
- 技术等级标准的内容?
- 劳动合同有什么作用?
- 美国的社会保障项目多达()多种,有()大
- 按照1993年实施的《企业职工养老保险基
- 何谓社会救助?