试题详情
- 多项选择题 某企业正在对自己的销售部门人力资源供给进行分析与预测,通过对2007-2014年销售部门人力资源人员变动情况的分析,得到销售部门人员变动矩阵,如表7-3所示。 该企业2014年有业务员40人,业务主管15人,销售经理3人,销售总监1人。根据上述资料,回答下列问题: 该企业如果采取内部招聘的方式招聘销售总监,该方法的优点有()。
A、有助于调动员工的工作积极性和进取精神
B、可以降低误用或错用率
C、有利于企业扩展视野
D、可以提高员工对企业的忠诚度
- A,B,D
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