试题详情
- 多项选择题公共人力资源管理制度的价值因素()。
A、政治回应
B、组织效率
C、个人权利
D、社会公平
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 公务费的支出主要用于主要用于保障各项事业
- 决策必须以对()的认识为基础。
- ()是形成国家的核心要素,它是维系国家的
- “一带一路”贯穿欧亚大陆,东边连接亚太经
- 根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法
- 要在深入把握中国特色社会主义()的基础上
- 行政防护
- ()省的大庆油田是中国最大的油田。
- ()是指公民、法人或者其他组织认为国家机
- 衡量非营利组织财务管理健全程度的标准应当
- 依法执政关键是()。
- 汪精卫是有名的大汉奸,最后的下场是什么?
- 函的主要种类有()
- 资料建档率
- 坚持精准方略,坚决打好脱贫攻坚战,落实“
- 十八届三中全会通过的《决定》提出,优化资
- 简述行政道德具体规范中廉政的内涵与其对行
- 雷格斯认为过渡型社会的市场体制类型是()
- 发动安史之乱的安禄山的是什么身份?
- 劳动力培训包括哪几方面?