试题详情
- 单项选择题劳动合同依法被确认无效,给对方造成损害的,()应当承担赔偿责任。
A、用人单位
B、有过错的一方
C、劳动者
D、工会
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文
- 多辊周期式轧管机,其最大的径厚比可高达(
- 《劳动合同法》调整的劳动关系是一种()。
- 简诉成型机中油气润滑装置的主要作用?
- 危险化学品的存储、运输、使用处应有(),
- 当轧制出来的轧管外表面出现氧化现象时应(
- 安全人机系统主要包括人、机、()三部分。
- 三联拉压尖操作规范:()
- 滚动轴承在未装配之前的自由状态下的游隙是
- 盘拉机可以用下面哪几种内膜油()
- 什么是应力裂纹?
- “十二五”期间,江铜集团提出要打造()。
- 拉伸工艺需在拉伸前注入内膜油,内膜油量过
- 内螺纹成型生产过程中,当首样检查发现米克
- 生产∮9系列内螺纹铜管,当高速电机转速达
- 计算题:将60×3×500mm的管材拉制
- 影响设备装配质量的因素有()。
- 联拉产生断管的原因()
- 内螺纹成型工艺中旋压环外壁与回转套内壁的
- 用五球工艺生产7*0.24*0.18内螺