试题详情
- 多项选择题非营利组织人力资源的绩效评估包括()
A、项目主管和部门主管的绩效评估
B、操作性绩效评估
C、员工的绩效评估
D、自我绩效评估
E、秘书长和组织运作的绩效评估
- A,C,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 严格绩效管理,就是要突出责任落实,确保权
- 根据国家统计局最新发布的数据,2017年
- 简述我国行政管理机构改革的基本经验。
- “管理科学”理论有如下主要特点()
- 提高党员干部法治思维和依法办事能力,要把
- 全会提出,全面深化改革必须加强和改善党的
- 监察部行使的监督是()。
- 人类学测定肤色的主要观察部位是()。
- 强烈的权力需要对中层管理者而言是一种可贵
- 20世纪70年代后美国的分权运动和英国“
- 国家异地就医结算系统运行顺畅,我国全面建
- 机关管理的任务包括()
- 西蒙提出影响组织设计的主要因素有()
- 我们党要增强政治领导本领,坚持(),科学
- 2003年一季度全国经济形势喜人,国家统
- 假定其他条件不变,下列因素中不会导致货币
- 小雪的三候分别是什么?
- 企业行政道德是一种特殊的职业道德。
- “改革精神”的领导者必须具备的领导技能有
- 1978年关于真理标准问题大讨论的历史意