试题详情
- 单项选择题领导决策有效与否的前提是（）
A、是否掌握时效性
B、决策目标正确与否
C、价值标准核定与否
D、决策方案是否科学
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 交易型领导理论的基本内容是什么？
- 如果对房间内噪音加以改变，以探求噪音强度
- 常见的分工方法有哪些？
- 一个有效的沟通所涉及的环节步骤的总称是（
- 所谓规范就是群体成员共同接受的一些（）
- 人们之间的相互作用取决于报酬及相应的成本
- 检验领导者是否称职的主要标志，也是下属了
- 事业生涯自我管理的关键是（）
- 当员工能够主动维护组织的声誉，愿意为组织
- 工作激励水平＝任务内在激励＋任务完成激励
- 被调查者有较多的时间考虑如何回答问题的调
- 如何改善信息沟通？
- 领导者建立威信的第一要素是（）
- 魅力型领导者具有哪些特征？
- （）适用于规模超大型化的组织，是在原事业
- 企业决策的外部环境除自然特征和政府政策外
- 下列属于分权型组织结构的是（）
- 在实际生活中观察人的行为，不操纵自变量的
- 任何一种行为的产生都有其起因，这是行为特
- 利用产生观念的过程，创造一种进行决策的程