试题详情
- 多项选择题下列各项属于关键事件法的操作方法的有()
A、确定关键事件的定义或项目
B、记录员工的关键事件
C、整理关键事件报告
D、用工作分析中的关键事件技术列举出有效和无效的工作行为
E、根据关键事件报告对员工的绩效加以评定
- A,B,C,E
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