试题详情
- 多项选择题完成协调任务所需要的能力有（）
A、思维的敏捷性
B、注意的发散性
C、记忆的精确性
D、注意的广阔性
- A,B,C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 对于专业技术人员领导描述正确的是（）
- 就测评的内容来说，可把领导协调能力分为（
- 员工跟上级多多沟通会（）
- 著作权制度则主要是对（）领域内具有独创性
- 以下有关沟通能力特性的说法，不正确的项是
- 下列哪些属于沟通协调需要思考的问题的是（
- 对发表后论文进行评价的工具有（）。
- 用户可以根据（）进行检索。
- 下列属于沟通的简易技巧的是（）。
- 以下拒绝上级的做法中，正确的一项是（）。
- 在传统的人际关系理论及管理理论中，“冲突
- 跨文化沟通的精髓是（）
- 冲突认知后，解决冲突的难度将加大。因此，
- 以下有关领导能力协调发展的说法中，正确的
- 对全局进行调节的基础和前提是（）
- 领导协调中处于主动的、中心的位置的是（）
- 我国（）的出口企业，遭遇到国外的专利技术
- 对于组织的发展来说，所有的冲突都是有害的
- 沟通能力具有的作用是（）。
- 以知识、经验、问题、观念的传达为主的是（