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简答题简述劳动合同应当具备的主要条款。
  • 根据《劳动合同法》第17条规定，劳动合同应当具备以下基本条款：
    1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
    2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
    3.劳动合同期限；
    4.工作内容和工作地点；
    5.工作时间和休息休假；
    6.劳动报酬；
    7.社会保险；
    8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
    9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

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