试题详情
- 简答题行政协调的基本方法及适用范围。
- 主体合流法,适用于工作思路和导向;
中间数法,适用于利益关系;
冷处理法,适用于争执不下时;
当面表态法,适用于紧急情况;
谈心法,适用于涉及面小的个别情况;
跟踪处理法,适用于协调之后。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 公共安全管理利益相关者中,有一些企业倾向
- 简述邓小平行政监督思想的主要内容。
- 影响行业进入障碍的因素主要有哪些?
- “山寨手机“一般指的是外形与知名一线品牌
- 简述管理的对象。
- 建设生态文明必须从资源使用这个源头抓起,
- 工作要项类指标是由绩效周期内的员工岗位职
- 在转轨时期的公共管理理论建设,个人道德品
- ()我国第一部应对各类突发事件的综合性基
- 下面哪一种树被称为“活化石”()。
- 简述社会主义法治理念的地位。
- 我国有关法律规定,机动车的设计最高时速在
- 资本主义基本经济规律是指()。
- 培训不可以通过设立副职的方法来进行。
- 根据《公路水运工程质量监督管理规定》,简
- 工商登记各种类型的主要特点是什么?
- 战略管理是一门着重制定、实施和评估管理决
- 六中全会一个大的亮点就是提出了我们党有一
- 现代农业之路的特征是()。
- 任何单位和个人不得()社区矫正经费。