试题详情
单项选择题使用马尔科夫分析法进行人力资源供给预测的关键是（　）。

A、分析劳动力环境

B、分析企业内部空缺

C、确定人员转移率矩阵表

D、分析需要补充的任何职务所要求的人员数量

  • C

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题