试题详情简答题简述团队工作阶段活动选择原则。正确答案： ①针对团体目标。 ②针对成员需求（非预期需求）。 ③针对团体特殊事件。 ④针对团体动力。 ⑤针对领导者专长（个人化风格的方案有时候会比结构式的设计更有效）。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题成员控制的行为包括了（）、（）、运用各种团体咨询中自画像的活动是为了（）共情就是理解和了解。如何理解在团体中尝试积极的情感体验？示范团体咨询的共同目标包括（）团体过程中，领导者或者成员有些预先要做的团体咨询中社会障碍者，极端内向者不宜参加团体的开始和（）可以说是团体历程中最具决成长性团体咨询是应用最为广泛的团体咨询形简述团体伦理规范的功能。主持人的伦理职责有哪些？评估团体成员的兴趣和投入程度是团体咨询的简述领导者的基本职责。在某些团体的特别设计中希望成员混合，有差矛盾冲突是过渡阶段的特征之一，试分析冲突过渡阶段抗拒群体动力学的创立者是（）简述在团体中发展适应的行为。
