试题详情
- 单项选择题劳动合同被确认无效时,劳动者已经付出劳动的,用人单位正确的做法是()。
A、可以不支付劳动报酬
B、应当按照不低于当地最低工资标准支付劳动报酬
C、应当参照单位相同或相近岗位劳动者的劳动报酬,向劳动者支付劳动报酬
D、赔偿劳动者的损失
- C
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