试题详情
- 判断题坚持动力原则,应适度满足利益需求。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 公务员法中首次单列出来的考核内容是()。
- 主张“建立可靠的宪政制度,遏制政府的扩张
- 结合实际,论述我国行政改革的特征。
- ()是我国行政组织变革应当确立的目标。
- 马克斯·韦伯关于权威的三种类型划分是()
- 记功、晋级等属于()。
- 以办公厅为核心的机关管理的特点是()。
- 国家公务员的培训原则包括()。
- 当代政府的主要结构模式是()
- 行政执行过程的第一阶段是()。
- 确定预算管理形式的原则有()。
- 人际关系协调方法主要有哪几种?
- 一切被管理对象,对行政机关及其工作人员的
- 不属于行政处罚原则的是()。
- 行政管理主体的显著特点()。
- 行政效率的要素包括()、经济要素和()。
- 行政领导协调的活动内容包括执行工作协调和
- 下列关于区域公共治理的说法正确的有哪些(
- 大部制改革中,下列说法错误的是()。
- 财政支出