试题详情
多项选择题职业生涯设计对企业而言具有（）的作用。

A、保证企业未来人才的需要

B、留住优秀人才

C、使企业人力资源得到有效开发

D、完善企业人力资源管理系统

E、保证企业可持续发展

  • A,B,C

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