试题详情
- 简答题公务员的奖励制度
- 是指公务员奖励的主管机关依据公务员法和其他相关管理法规，对工作表现突出，有显著成绩和贡献或者有其他突出事迹的公务员给予奖励的制度。公务员的奖励一般分为五类：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号。
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 行政管理法制化的根本前提是（）
- 党员、干部特别是高级干部在大是大非面前（
- 报告要以具体的事实和确实的数据作主要内容
- 简述领导与管理的关系
- 全会听取和讨论了习近平受中央政治局委托作
- 藤本植物
- 发展社会主义（）就是要体现人民意志、保障
- 对主管人员来说计划工作中最主要的原理是（
- 我们同各方共建“一带一路”可持续城市联盟
- 9月17日，2017年网络安全博览会暨网
- 实施农产品质量安全保障工程，健全监管体系
- 对违纪后下落不明的党员，应当一律给予开除
- 依据《中国共产党党员权利保障条例》的规定
- 《监察法》关于回避制度有哪些具体规定？
- 办法和条例、规定不同，不是行政法规。
- 适当限制职能职权，目的在于（）
- 处分决定单位发现参与违法违纪案件调查、处
- （）是中国特色社会主义的本质要求。
- 在不确定型决策中，采用小中取大法的管理者
- 在参谋的形式中，“智囊团”或“顾问班子”