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简答题简述领导方法的含义及具体运用。
  • 含义：指领导者配置资源、沟通和协调关系、统筹安排时间、统御和激励下属的各种手段与途径
    具体运用：
    领导协调的原则：以人为本；客观公正；整体性原则；求同存异；互惠双赢；灵活机动
    实现有效沟通的途径：
    （1）选择合理的沟通渠道（正式渠道与非正式渠道）
    （2）选择合理的沟通模式，构建信息沟通网络（链式沟通、轮式沟通、全通道沟通、环式沟通、Y式沟通）
    （3）选择有效的沟通形式（口头形式、书面形式、非语言形式、电子媒介形式）

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