试题详情
- 简答题卓越绩效评价准则过程类采用方法-展开-学习-整合(简称A-D-L-I)的四个要素评价组织过程的成熟度。其中“方法”评价要点是什么?
-
A.方法的适宜性,包括对标准评分条款要求和对组织实际的适宜程度;
B.的有效性,是否导致了好的结果;
C.的系统性,包括可重复性以及基于可靠数据和信息的程度。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 《产品质量法》强化了哪三类产品的监督力度
- 企业取得生产许可证,应当符合哪些条件?
- 哪些行为属于侵犯注册商标专用权,请最少说
- 卓越绩效自我评价的定义和目的是什么?
- 在广告中对产品质量作虚假宣传,欺骗和误导
- 哪些标志不得作为商标使用,请最少说出五条
- 统计技术的主要作用有哪些?
- 任何能够将自然人、法人或者其他组织的商品
- 保健食品内外包装上必须标有什么标志和什么
- 在策划的安排已圆满完成之前,放行产品和交
- 产品质量国家监督抽查样品的取样地点一般应
- 卓越绩效评价准则过程类采用方法-展开-学
- 国家对生产重要工业产品的企业实行什么制度
- 2005标准中的术语“产品”或“服务”适
- 售出产品由于不具备产品应当具备的使用性能
- 取得生产许可证的企业未依照《中华人民共和
- 《中华人民共和国商标法》的立法目的是什么
- 《产品质量法》规定:在产品中掺杂、掺假,
- “产品和服务”包括哪些类别?
- 2005标准中指出:组织根据本标准实施质