试题详情
- 判断题影响领导绩效的因素包括:领导者自身的素质因素,领导班子的因素,目标因素,组织因素,信息因素,环境因素。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 有限理性决策模式是()提出来的。
- 领导工作一旦达到艺术的境界,会产生质的(
- 领导者仅仅是指一个职位,它不涉及领导者与
- 既关心组织又关心员工需要的领导是()
- 如何树立积极的自我认知?
- 领导的示范,可以有()两种形式。
- 领导者自我提高素质和能力的途径和方法是(
- 实施方案要抓好哪几个环节()
- 下了有关领导的特征,描述不正确的是()
- 怎样走出“以己观人”这一误区?
- 群众路线的领导方法
- 何塞和布兰卡提出了四种领导方式,即()。
- 领导是人类自觉的社会活动。
- 领导本质是通过()表现出来。
- 坚持(),是我们党领导理论的精髓
- “神人论”、“伟人论”属于()
- 对于领导者最重要的就是:()
- 成为一名成功的领导者,对于一个人来讲可能
- 我们一再反对个人独断,是因为()
- 领导文化的作用:(1)();(2)导向作