试题详情
单项选择题从工作因素和个体因素的匹配的角度解释工作压力的观点被称为（）理论。

A、“个体-环境”匹配理论

B、工作要求-控制模型

C、“要求-资源”匹配理论

D、认知评价理论

  • A

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