试题详情
- 单项选择题一个优秀的团队具有目标明确、技能与经验广泛、合理利用冲突、程序透明和()等特征。 ①相互信任与支持②交流公开③有能力超强的人④定期检查
A、①②③
B、①②④
C、①③④
D、②③④
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 在谈判过程中如果觉得毫无进展,则需要灵活
- 关于不授权的理由之一“对自己角色的理解问
- 人们的行为通常反映出他们的性格,属于消极
- 属于培训的特点的是()。
- 小崔想制定一个合理的目标。下面的()可以
- 交流是一个双向的过程,其环节不包括()
- 培训是公司提高员工工作能力的一种重要方式
- 如果你是自信果断的人,你通常能够恰当地表
- 对于领导者来说,目标的制定就是指对未来组
- 团队员工士气低落的征兆很多,()不属于这
- 授权时要有效地向成员下达指令,下达指令要
- 优质信息的正确的形式是指()。
- 工作报告的三种形式中,有利于为团队内部讨
- 团队领导者对团队管理层所负的责任是()。
- 文总作为团队的领导,经常要处理团队内发生
- 在谈判过程中,小婷总是不知道自己想要什么
- 琳琳感觉自己的工作状态不佳,她想反思自己
- 为了使团队成员工作起来感到心情舒畅,领导
- Mars公司为了提高市场占有率,决定使用
- 何总的家政公司为了实现未来5-10年的远