试题详情
- 简答题简述绩效预算的流程?
- (1)进行广泛的调研,形成预算基本指导框架,建立绩效预算的总体控制体系。
(2)确定预算的具体项目计划,拟定预算的预期绩效目标。
(3)制定预算的绩效指标及相应的衡量标准,建立绩效预算评价体系。引进权责制会计制度,成本收益分析方法。
(4)经法定程序报立法机关进行审批,形成预算法律文件,签署预算绩效协议,建立责任机制。
(5)本财政年度结束时,由指定机构通过评价指标体系来衡量预算的实际效果。
(6)对评估结果的反馈运用,根据绩效协议规定对预算单位进行相应的奖励或惩罚。把效益评估结果作为下一个财政年度预算计划调整及审批的依据。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 利用职权或者职务上的影响操办婚丧喜庆事宜
- 哪些情行会停止优先审查?
- 行政机构编制管理的主要内容是()。
- 党员要发扬社会主义新风尚,带头实践社会主
- 用盐淹的鳟鱼卵叫什么?
- 十八届三中全会《决定》所说的“三个不公平
- 4月2日,2018年全国“爱鸟周”活动正
- 以下反映我国十一届三中全会以来行政职能转
- 刑事二审如果是由检察院提起的抗诉,必须(
- =()
- 行为科学家麦克雷戈提出了()
- 《“十三五”安徽省老龄事业发展和养老体系
- 弘扬社会主义法治精神,健全(),进一步增
- 实施“一户一人”精准扶贫培训工程,围绕(
- 巴黎一共举办过两届奥运会,分别是哪两年?
- 党的各级委员会的决策机制是什么?
- 十八届三中全会决定提出,中央成立全面深化
- 从一定程度上说,为了吸引顾客,媒体关心的
- 下列属于突发事件指挥系统中公共信息官职责
- 企业文化包括精神层、行为层、()等三方面