试题详情
- 单项选择题用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者()
A、事先告知用人单位后可以解除劳动合同
B、不需事前告知用人单位,可以立即解除劳动合同
C、提前30日书面告知用人单位后,可以解除劳动合同
D、不能解除劳动合同
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 整改是机械安全检查的重要组成部分,也是检
- 氧气瓶上无防振圈或气温在()℃以下时,禁
- 混凝土泵的特点是()
- 塔式起重机型号中,QTU表示()。
- 两构件在接触处只允许作一定关系的转动和移
- 在铰链四杆机构中,当最短杆与最长杆长度之
- 施工总承包单位应指定()监督检查建筑起重
- 内燃机因结构复杂、转速高、受力大等特点,
- ()多用于定型设计的民用房屋及工业厂房的
- 能保证瞬时传动比恒定、工作可靠性高、传递
- 润滑油最主要的物理性质,也是选择润滑油的
- 建筑起重机械安全技术档案应当包括各种原始
- 轴的极限尺寸为一定,通过改变孔的极限尺寸
- 虽然盾构机成本高昂,但可将地铁暗挖功效提
- ()的设备不许进入施工现场。
- 按照《建筑起重机械安全监督管理规定》规定
- ()是从总体上阐述处理事故的应急方针、政
- 建筑机械资产管理的基础资料包括:登记卡片
- 常采用的电动机缺相运行保护措施有()进行
- 螺纹连接的类型中,适用于常拆卸而被连接件