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- 判断题人都是在被管理的，所以自己不需要具备管理自己的素质和能力。
- 错误
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- 岗位劳动报酬体现的是劳动者创造的社会价值
- 压力会损害人体的身心健康，所以在工作中尽
- 时间管理的四象限原理中，在四个象限上的时
- 职业是伴随经济发展而静态发展的。
- 能否实现择业与就业，外部因素起着决定性作
- （）具有埋头苦干、守秩序、尽职尽责、易焦
- 在利益驱动和利益向导下，企业不断发展壮大
- 组织的产生源于人类的生产和社会斗争。
- 下列选项属于社会的构成要素的是（）
- 岗位的构成比较复杂，是由岗位的基本职责和
- 应聘信是在不知道用人单位是否需要聘用人员
- 岗位任务是指员工应该完成的具体生产或工作
- 团队与群体之间关系密切且在一定情况下可以
- 团队是积极的，群体是消极的，因此一个团队
- （）具有冷静、不易激动、谨慎、精确判断的
- 职场礼仪，是指人们在职业场所中应当遵守的
- （）是职业匹配的唯一途径。
- 高效率的融入团队的素质要求有（）
- 人要适应不断发展变化的客观世界，就必须把
- （）冲突妨碍团队绩效的提升，在团队制造相