试题详情
- 简答题组织管理的十项戒律是什么?
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1、要以人为本,人是组织中最宝贵的财富。
2、以有条理的、有意识的风格处理每一件任务,使其结果成为必然。
3、建立既定的长期和短期目标以确保更大的成就。
4、通过所有人对目标的总体理解和对他人的赞同来保证完全达到目的。
5、为保持公司所有成员都各尽其才,要了解每个人是否都知道自己应该干什么,他的责任是什么,他完成任务的情况如何,他的权威是什么,他和其他人的工作关系应怎样。
6、通过对员工的工作表现和潜力检查,关注员工个体状况的改善,但这种改善要在其他人都理解的时候才能进行。
7、把为员工的自我提高提供机会和帮助作为公司发展的基础。、
8、为提高员工努力程度保持足够的和定时的鼓励和奖励,为那些从事某种工作和为这种工作服务的给予工作满足感。
9、批评要私下进行,员工之间的纠纷要迅速的、谨慎地注意。
10、给予员工根据书面标准自我评价他们工作的机会。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
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