试题详情
- 单项选择题在组织发展中,通过沟通、决策制定和解决问题等方式改变组织成员的态度和行为,包括敏感性训练、调查反馈、过程咨询、团队建设以及群体间关系的发展等五个方面的手段属于()
A、结构型干预
B、任务-技术型干预
C、以人为主型干预
D、强制型干预
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 万方数据图书馆的“专题”栏目,将()内的
- 著有《论元人所写商人、士子、妓女间的三角
- 语言的社会性可以从哪些方面来具体认识?
- “人力”是指人的劳动能力,包括(),这些
- 国家于1988年1月发布的《现代汉语常用
- 假设货币的投机需求在每个利率水平,货币的
- “试玉要烧三日满,辨材须待七年期”体现了
- 截止到目前,我国已经加入的知识产权保护国
- 现代主义文学是一种具有“反传统”倾向的文
- 当一个员工刚刚进入组织,为了确定他的培训
- 确诊慢性肝病最有价值的方法是:()
- 老子认为如果用“无为”的方法治理国家,一
- 习近平新时代中国特色社会主义思想,是马克
- 如果要将Word文档中的一个关键词改变为
- 单采或浓缩血小板的最佳保存温度是()
- 海顿早期的弦乐四重奏是五乐章结构,后来开
- 材料1 价值规律,恰好正是商品生产的
- 下面哪种类型属于典型的全文检索型搜索引擎
- 实践的客体是()
- 传播学的分支研究会肢解基础研究吗?为什么