试题详情
简答题简述人力资源计划的必要性。
  • 1.第一，企业组织中经常会出现职位空缺的现象；
    2.第二，在流动率较高的情况下，极易导致录用标准的下降；
    3.第三，现代大工业生产属于连续性的作业，要求劳动力水平的稳定；
    4.第四，计划有助于减少未来的不确定性。

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