试题详情
- 多项选择题劳动合同须采取书面形式订立,并具备劳动报酬、()、劳动保护和劳动条件等条款
A、劳动纪律
B、劳动合同终止的条件
C、工作内容
D、劳动合同期限
E、违反劳动合同的责任
- D,E
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