试题详情
- 多项选择题基于传统分工理论的科层制度给企业带来的弊端包括()
A、管理成本日益增高
B、产品或服务出错几率加大
C、部门间冲突、部门内员工冲突不可避免
D、体现了生产主导型,缺少创新意识
E、管理效率严重降低
- A,B,C,D,E
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