试题详情
- 单项选择题（）试图解决的是确定工作中何种因素能够激励员工。
A、内容型激励理论
B、过程型激励理论
C、调整型激励理论
D、创新型激励理论
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 如果组织接受攻关任务，要求严密控制，较适
- 评价基层管理职位时可以选择作为职务系数的
- 下列四项中属于事业部制结构特点的是（）。
- 管理者在组织中的层次越高，管理幅度应越小
- 规则
- 政策的目的是指导决策，并给管理人员留有酌
- 确认备择方案后，决策制定者的下一步措施是
- 管理的本质是一种对管理者的思维起指导作用
- 每一个组织都是由两个或两个以上人组成的。
- 管理职能
- 古典管理理论的主要特点？
- 登录赛门铁克公司的网站（www.syma
- 什么是调整劳动关系的最基本形式（）
- 计划在管理工作中居重要地位，主要表现在（
- 管理控制过程经历了三个阶段，分别是：（）
- 组织老化有哪些特征？
- 认为成功的领导者要根据下属的成熟程度选择
- 组织决策应该遵循哪些原则？
- 授权
- 高层管理者的主要工作是（）。