试题详情
- 判断题用人单位与被聘用的外国人续签合同,则应在原合同期满前三十日内,向劳动行政部门提出延长聘用时间的申请。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 劳务派遣单位为被派遣劳动者提供了工作,被
- 简述工作时间的概念和特征。
- 简述劳动者享有的劳动安全保护权利的内容。
- 根据我国法律规定,属于劳动争议调解的是(
- 根据目前相关法律规定,工资支付应遵循一定
- 劳动监察员实行每()年进行一次考核验证制
- 下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确
- 用人单位名称发生变更,将影响到原劳动合同
- 下列不属于劳动者基本劳动义务的是()
- 下列关于未成年工劳动保护的表述,不正确的
- 劳动合同的必备条款包括劳动合同期限、工作
- 根据《劳动法》规定,因特殊原因需要延长工
- 用人单位可能解除劳动合同且不需给予经济补
- 我国劳动法调整的对象包括()
- 以下说法错误的是()
- 下列社会关系中,属于劳动法调整的对象是(
- 根据《工会法》的规定,我国工会的基本职能
- 女职工在孕期、产期、哺乳期,同时又没有其
- 用人单位解除劳动合同时,下列权利不属于工
- 《劳动法》规定,用人单位强令劳动者违章冒