试题详情多项选择题权力的大小取决于稀缺的、有价值资源的控制力的差别，这些资源包括（）。A、知识B、经济C、知识和技能D、对经济资源的控制E、权威正确答案：C,D,E答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题收入分配影响职业声望评价的相关因素有（）我国实行的企事业单位经营管理人员社会招聘韦伯提出了三种权力的概念，其中来源于别有简述职业锚的五种类型。雇主责任制度主要是针对（）。简述劳动就业的社会功能。简述土尔干的功能理论。达伦道夫认为社会冲突的根源是特定的（）。简述世界主要医疗保险模式。早期职业生涯阶段的主要任务（）下列哪项不属于职业生涯系留点（）非正规就业下列属于正式组织和特点的有（）劳动报酬提出“结构不公平”理论的学派是（）在工业化程度越高的国家或地区，教育对职业在人的职业生涯发展中，属于典型的职业生涯美国帕森斯创立地方职业局，开展职业指导活从研究对象中抽取少数个人或小型团体作为样
