试题详情
- 多项选择题劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同（）
A、在试用期间被证明不符合录用条件的
B、严重违反用人单位的规章制度的；被依法追究刑事责任的
C、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的
D、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本*单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的
- A,B,C,D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 动作塞拉门内紧急解锁的三角钥匙或红色按钮
- CRH2A侧门装置内检查上滑轮组件的导向
- CRH2A型动车组辅助电源装置分布在01
- CRH2A型动车组婴儿护理台检查作业时，
- CRH2A二级修F包牵引电机轴承加注油脂
- 电流传感器TAP1用来检测流经牵引变压器
- 从事危险化学品经营的企业应当具备有符合国
- CRH5型动车组若空调装置故障超过（）分
- 检查停放制动手动缓解装置（）。
- 急性中毒是指在职业活动中，由于生产性有毒
- CRH2A型动车组一级修车顶作业，受电弓
- 碳滑板正常磨耗到限，碳条残高小于（）时，
- 检查蓄电池液口栓盖的O型圈，发现有裂缝或
- CRH2A型动车组一级修车顶作业，目视检
- 简述CRH2A型动车组主空压机检查要求？
- 有下列情形之一的，为特种设备特别重大事故
- 塞拉门系统试验前要对调压阀进行校准，使其
- 按下应急逆变器启动按钮，需要保持（）。
- 车体倾斜尺寸测量：准备工作，保证MR压力
- 操纵台检查蓄电池电压须保持在（）以上。