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简答题对国际经营人员的奖惩应坚持哪些原则？
  • （1）奖惩要采取不同方式；
    （2）对经营人员的奖惩要制度化、规范化；
    （3）奖惩要以考核为依据；
    （4）奖惩要公平合理；
    （5）奖惩要适时适度、注意分寸、掌握火候、恰到好处。

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