试题详情
- 判断题改善公务员队伍的心理健康状况,主要靠有关部门的重视与舆论宣传部门的引导,与公务员自身无关。
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 挫折可以产生和引起一系列不同的内郁的压抑
- 员工援助计划的问题诊断阶段要关注的层面不
- 在积极心理五阶段法中,处境鼓励阶段中应该
- 积极情绪能够使公务员在工作过程中获得较高
- “深入一线”、“到离群众最近的地方去”是
- 积极情绪不仅影响个体的心理健康水平,还对
- 根据公务员心理健康的二维理论框架,“做事
- “富于想象对务实,寻求变化对遵守惯例,自
- 个体价值体系残缺,自我评价低下,对事物的
- 以下属于员工援助计划(EAP)内容的是(
- 挫折常见的情绪和行为反应有()
- 心理卫生是一门研究人类如何维护和增强身心
- 公务员感受的压力较大,在办公室环境下可以
- 国际知名调查机构“盖洛普”把人的工作状态
- 有些人在工作中遭受一次失败后,会认为自己
- 个体重复出现缺乏现实意义的、不合理的观念
- 睡眠过度的问题是指患者睡了整整一个晚上,
- “效能政府”要求公务员工作职业化,其中具
- 我们有些公务员在工作中表现出来的“前怕虎
- 以“退避三舍”,“难得糊涂”的方式处理冲