试题详情
- 单项选择题劳动力市场工资指导价位是()发布的重要信息。
A、用人单位
B、行业协会
C、政府劳动部门
D、工会组织
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 厂务公开的特点包括()
- ()是指要将员工视为单位的利益相关者,遵
- 集体合同制度是起源于()的劳动法律制度。
- 在劳动规章制度实施过程,监督检查的方法主
- 下列选项中关于边际生产力的表述正确的有(
- 依照现行法律规定,劳动争议仲裁程序和劳动
- 在企业人力资源管理实践中录用人员的岗前培
- 简述禁止就业歧视的内容。
- 国际劳工组织第47号公约也要求各国实现每
- 缔约争议,即因签订(或变更)集体合同发生
- 对职位的要求和规范作出详细、明确描述的文
- (),支付不低于百分之三百的工资报酬。
- 国务院是国家最高行政机关,为管理劳动事务
- 狭义上的订立劳动合同,是指()。
- 以下哪项,不属于突发事件预警机制的应对措
- 一劳动者欲与用人单位协商解除劳动合同,可
- 请分析企业劳动规章制度在实施中存在的问题
- 用人单位劳动标准实施效果评估当中基于经济
- ()的国家级的“总协议”对劳动报酬问题只
- 用工风险的控制方法主要有()。