试题详情
- 多项选择题劳动争议处理的法律依据有( )。
A、《刑法》
B、《劳动法》
C、《劳动合同法》
D、《劳动争议调解仲裁法》
E、《民事诉讼法》
- B,C,D,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 一家专门从事国家重点扶持的公共基础设施项
- 资源配置方式实质上是()。
- ()是物流各环节中最主要的部分,物流的关
- 反映商业银行一定时期内资产、负债和所有者
- 员工培训的需求分析中,用于确定企业对员工
- 美国著名经济学家加利•贝克尔
- 商品流通企业运营管理涉及流程的时间有()
- ()情况下,预算线会出现平行移动。
- 由于工矿企业的生产进度和交运数量、交运时
- 如果土地租期永久,一般将()称为土地地租
- 根据下列条件,回答90-93题:某商场欲
- ()平台以人脉关系为基础。
- 某人以10%的单利借出1200元,借期为
- 参与管理需要一定的实施条件,主要包括()
- 主要向符合条件的低收入国家提供长期优惠贷
- 简述铁路运输企业广告决策的步骤。
- 技术预测方法中,相关分析法主要有( )。
- 我国目前用于衡量价格总水平变动的基本指标
- 某地居民的消费价格指数为105%,则当地
- 可以用来衡量职业生涯管理的有效性的标准有