试题详情
- 简答题试述非正式群体对组织发展和群体成员的影响。
- (1)弥补正式沟通的不足。组织中的管理者有时为了某些特殊的目的,往往不便于通过正式渠道传播信息,此时非正式渠道便可发挥其作用。
(2)可使组织了解成员真正的心理倾向与需要。通过正式的渠道沟通时,员工心中存在戒备,不便于透露真实的想法,而通过非正式沟通渠道,便可以在很大程度上克服这个问题。
(3)可以减轻管理者的沟通压力。
(4)可以防止管理者滥用正式沟通,有效防止正式沟通中的信息“过滤”现象。
(5)满足成员情感方面的需要。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 1959年,美国科学院邀请了35位科学家
- ()的设立,标志着中国近代新式教育的发端
- 发展能力是对员工的工作绩效进行评价,是人
- l.某公司目前发行在外普通股100万股.
- 简述弥撒曲的发展?
- 陈某某,男,65岁,工人,因间歇性胸骨后
- 海德的归因理论可分为()。
- 1960年5月10日,第一届“()”音乐
- 简述形象积累与形象观察的关系。
- 审计人员应关注并分析哪些项目及其变动情况
- 基本词汇有哪些特点?这些特点是怎样互相影
- 外派劳务工作的基本程序中不包括下列哪个步
- 下列有关DNA说法不正确的是()。
- 汗液中的NaCl浓度一般比血浆中的(),
- 12-14世纪欧洲复调音乐作曲艺术中心在
- 20世纪二三十年代约翰.福特导演的()表
- ()是19世纪后期的象征主义画家。
- 成本推进型的通货膨胀也是一种货币现象吗?
- 需求函数Q=100-P,(P=40,Q=
- 影响景深的基本因素主要有()