试题详情
- 单项选择题以下哪个方法利于企业培养互信的环境？（）
A、企业对外坚守诚信
B、企业内建立不信任的管理机制
C、收紧权力，增强企业控制力
D、提倡员工自我管理
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 团队精神
- “垃圾桶哲理”不挑剔工作。
- 每一个行动计划都需要明确一个总体负责任，
- 在面对工作的时候，下面哪个做法是错误的（
- 运用（）赞美对方更容易接受。
- 情绪控制就是要压抑自己的情绪。
- 坚持是指（）
- 职业分析的步骤是哪些（）
- 下列不属于积极态度的构成部分的是（）
- 企业做人与做事分不清楚对企业将带来怎样的
- 求职信、简历、履历表、产品介绍书等属于（
- 简述求职与面试技巧？
- 报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，
- 价值观的三个小故事（）
- 2003年1月，美国“哥伦比亚”号航天飞
- 表达，按目的方向来分，可以分为（）、（）
- 用人单位招聘潜规则：（）最重要，有德无才
- 关于心态和沟通的关系，下列表述中正确的是
- 文献资料是记录、积累、传播和继承知识的最
- 团队协作是一种为到既定目标所显现出来的（